簡(jiǎn)介

清遠(yuǎn)招聘會(huì)是鵬程萬(wàn)里人才市場(chǎng) ? 的現(xiàn)場(chǎng)招聘業(yè)務(wù)，鵬程萬(wàn)里人力資源有限公司是經(jīng)人力資源與社會(huì)保障局正式批準(zhǔn)成立的綜合型人力資源公司。主要開(kāi)展人才資源開(kāi)發(fā)與管理咨詢(xún)、人才招聘、人才推介、人才獵頭、人才擇業(yè)咨詢(xún)、日常招聘會(huì)、人才網(wǎng)站、人才測(cè)評(píng)、人事代理、人才租賃、人才培訓(xùn)、學(xué)歷認(rèn)證、職稱(chēng)評(píng)審等相關(guān)業(yè)務(wù)。我司目前在廣州、佛山、韶關(guān)、肇慶、花都、潮州、汕頭、揭陽(yáng)、河源等十余城市開(kāi)設(shè)分公司，更多分站會(huì)陸續(xù)啟動(dòng)……建立了一個(gè)龐大的人才儲(chǔ)備庫(kù)，構(gòu)建了一個(gè)高效的人才網(wǎng)絡(luò)，并與省外多個(gè)城市建立了對(duì)口性業(yè)務(wù)合作。

規(guī)模

目前清遠(yuǎn)鵬程萬(wàn)里人才市場(chǎng)舉辦的清遠(yuǎn)招聘會(huì)擁有現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)營(yíng)業(yè)面積2000多平方米，每周六舉辦大型綜合招聘會(huì)及各類(lèi)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)，參會(huì)企業(yè)數(shù)量和求職者數(shù)量穩(wěn)居第一，占據(jù)了清遠(yuǎn)招聘會(huì)80%的市場(chǎng)份額，招聘效果深受廣大企業(yè)好評(píng)，被譽(yù)為“本土招聘效果最好的招聘會(huì)”。

產(chǎn)品

常規(guī)招聘會(huì)：每周六在清遠(yuǎn)鵬程萬(wàn)里人才市場(chǎng)室內(nèi)舉辦現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)；

行業(yè)招聘會(huì)：清遠(yuǎn)鵬程萬(wàn)里人才市場(chǎng)根據(jù)清遠(yuǎn)特色產(chǎn)業(yè)和行業(yè)進(jìn)行數(shù)據(jù)調(diào)查和分析，通過(guò)三年以來(lái)的總結(jié)和分析，傾力策劃打造清遠(yuǎn)招聘會(huì)最具影響力的“SHOW才·營(yíng)銷(xiāo)、廣告、技術(shù)、管理大型專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)”等專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)，滿(mǎn)足專(zhuān)業(yè)人才到專(zhuān)區(qū)求職招聘的效果，打造清遠(yuǎn)招聘會(huì)的“職場(chǎng)圈”。

校園招聘會(huì)：為大中專(zhuān)畢業(yè)生拓展就業(yè)渠道，強(qiáng)化畢業(yè)生就業(yè)信息引導(dǎo)，提高高校畢業(yè)生的就業(yè)素質(zhì)，促進(jìn)畢業(yè)生端正求職心態(tài)，為用人單位和求職者搭建更好的溝通平臺(tái)。不定期與政府和學(xué)校合作舉辦校園招聘會(huì)等活動(dòng)。

榮譽(yù)

2009年8月，清遠(yuǎn)市人力資源與社會(huì)保障局授予我司“清遠(yuǎn)市人才智力市場(chǎng)新城分市場(chǎng)”牌匾，正式標(biāo)志著鵬程萬(wàn)里與市人力資源與社會(huì)保障局建立了官方合作關(guān)系。同時(shí)為搭建高校畢業(yè)生與企業(yè)之間的對(duì)接平臺(tái)，更好地促進(jìn)高校平臺(tái)與社會(huì)舞臺(tái)的有機(jī)結(jié)合，提高學(xué)生社會(huì)實(shí)踐能力和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，2010年4月我司經(jīng)清遠(yuǎn)市人事局批準(zhǔn)，獲得廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地資格，意味著我司可為廣大高校畢業(yè)生提供人事代理、申請(qǐng)基層就業(yè)優(yōu)惠政策、助學(xué)貸款、自主創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款以及申請(qǐng)社保、公益性崗位、職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼等服務(wù)。

服務(wù)宗旨

清遠(yuǎn)鵬程萬(wàn)里人才市場(chǎng)以“專(zhuān)注清遠(yuǎn)，服務(wù)清遠(yuǎn)”為宗旨，依托鵬程萬(wàn)里人才網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)招聘優(yōu)勢(shì)和現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)的優(yōu)勢(shì)，整合“線(xiàn)上+線(xiàn)下”無(wú)縫隙的推廣模式，整合清遠(yuǎn)招聘會(huì)、清遠(yuǎn)人才網(wǎng)和戶(hù)外廣告媒體的招聘信息，為企業(yè)提供本土化、專(zhuān)業(yè)化、精準(zhǔn)化的人力資源解決方案，提升企業(yè)人才招聘和求職的效果奠定了基礎(chǔ)。