謝謝您的邀請(qǐng)！這個(gè)題目非?！岸纠薄卑?，讓人一看就忍俊不禁！足協(xié)乃廳級(jí)行政單位，俱樂(lè)部呢？如果要“套級(jí)”，按照計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代，最多當(dāng)于地方足協(xié)下屬的一個(gè)部門(mén)的足球管理管理科室行政正職，最多也就正科級(jí)。而吳金貴只是這個(gè)“足球管理科室”下屬的體育總監(jiān)，挺多至多也就副科長(zhǎng)的級(jí)別，但他的發(fā)言達(dá)到“廳級(jí)水準(zhǔn)”，基調(diào)與足協(xié)“級(jí)別相當(dāng)”。一個(gè)副科級(jí)干部，其發(fā)言“政策水平”之高，遠(yuǎn)超其“行政級(jí)別”?？梢?jiàn)，中超俱樂(lè)部真的“藏龍臥虎”、確有高人??！

11月25日，足協(xié)在上海召開(kāi)超16家俱樂(lè)部投資人代表會(huì)議，主要討論新賽季中超各級(jí)聯(lián)賽相關(guān)政策，包括中超球員年薪封頂以及中乙球隊(duì)單賽季只能報(bào)名3名30歲以上球員等。

吳金吳在接受媒體采訪時(shí)表示，1000萬(wàn)（稅前）對(duì)球員來(lái)說(shuō)已經(jīng)是一筆小小的收入，這個(gè)平均工資是比較合理的，“足協(xié)肯定是經(jīng)過(guò)調(diào)研和深思熟慮后確定出來(lái)的”；至少中乙只能有3名以上球員，他認(rèn)為“非常好”，能讓老將們更嚴(yán)格要求自己，從而有利于中國(guó)足球發(fā)展。

但實(shí)際上，對(duì)于“三級(jí)職業(yè)聯(lián)賽本土球員限薪”、“中超球員薪酬達(dá)到頂薪后不能隨意轉(zhuǎn)會(huì)”、“中乙每隊(duì)只能注冊(cè)3名30歲以上球員”等，相當(dāng)一部分與會(huì)代表提出異議甚至為此爭(zhēng)吵不休、“唇槍舌戰(zhàn)”。

吳金貴之所以一開(kāi)始就全盤(pán)同意足協(xié)的“政策”，“示好”足協(xié)，我認(rèn)為主要有以下兩個(gè)主要方面：

第一、國(guó)足選帥傳聞，“二李爭(zhēng)鋒”，吳金貴倍感失落

作為與李霄鵬、李鐵同時(shí)代或者稍年長(zhǎng)一些的曾經(jīng)中超俱樂(lè)部主教練，吳金貴確實(shí)也曾“風(fēng)光過(guò)”。就像阿Q說(shuō)的，他祖上曾經(jīng)“闊過(guò)”一樣。但最近兩年，已經(jīng)從主教練改行為體育總監(jiān)類(lèi)工作，離開(kāi)了一線主教練崗位，也消失在“主流視線”之外，已經(jīng)好久沒(méi)有聽(tīng)到有關(guān)他的消息了。

此次國(guó)足選帥，雖然目前尚未有定論，但坊意熱議較多的是李霄鵬和李鐵，甚至還有王寶山，吳金貴不但不在足協(xié)的“欽選”之列，甚至連提都沒(méi)有人提到過(guò)。一名曾經(jīng)叱咤風(fēng)云的人物，其心中的失落感可想而知。

再說(shuō)了，就加殷鐵生，早幾天就“拋頭露面”了，表示如果有需要，為了中國(guó)足球，他“愿意義無(wú)反顧”、“義不容辭”出任國(guó)青教練之類(lèi)——事實(shí)上，諸如此類(lèi)的“義不容辭”，網(wǎng)友早就“表態(tài)”過(guò)，比如頂替里皮出任國(guó)足主帥之類(lèi)，年薪只要10萬(wàn)都干！

咱扯這些，只是想表示一個(gè)意思，這年頭，人不能太寂寞。因?yàn)橐患拍?，“心事”就?huì)比較多，總想著“曾經(jīng)的輝煌”，希望繼續(xù)“得到重視”、“發(fā)揮余熱”。有時(shí)候受不了，說(shuō)不定就會(huì)胡言亂語(yǔ)。

當(dāng)然，也有些人比較聰明，通過(guò)別的渠道引起領(lǐng)導(dǎo)“注意”。比方——這里只是打個(gè)比方，領(lǐng)導(dǎo)要求吃狗屎。有的人就振臂一呼，帶頭津津有味地吃起來(lái)。并且一邊吃一邊不停地點(diǎn)頭，間或用衣袖擦一下嘴角的殘?jiān)?，然后說(shuō)“真香！”

第二、中超俱樂(lè)部乃市場(chǎng)行為，足協(xié)的政策應(yīng)該是有利于促進(jìn)足球的職業(yè)化、規(guī)范化以及職業(yè)聯(lián)賽的發(fā)展

足協(xié)作為一個(gè)行政事業(yè)單位，與俱樂(lè)部之間并沒(méi)有直接的從屬關(guān)系。作為職業(yè)俱樂(lè)部，其行為是否符合標(biāo)準(zhǔn)，只能以“市場(chǎng)”來(lái)評(píng)判。如果政策本身限制了“市場(chǎng)”，其結(jié)果就有可能偏離政策本身的初衷。

比如限制頂薪，就有可能出現(xiàn)有的球員寧可在A俱樂(lè)部長(zhǎng)年替補(bǔ)、享受高薪，而不愿意流動(dòng)，因?yàn)锽俱樂(lè)部投資少、年薪低，沒(méi)人愿意去。就像大牌外援，在歐美聯(lián)賽可能身價(jià)也就1000萬(wàn)歐元，但中超至少必須付出超過(guò)其身價(jià)的兩倍甚至三倍以上，人家才愿意來(lái)。也就是說(shuō)，限制頂薪，有可能會(huì)同時(shí)限制了人才的流動(dòng)。而人才的流動(dòng)，正是職業(yè)俱樂(lè)部的市場(chǎng)特征之一。如何將過(guò)高的薪水控制、又不能限制人員的流動(dòng)，足協(xié)的政策可能要更靈活一些才更有利于足球的發(fā)展。

至于限制中乙俱樂(lè)部注冊(cè)3名30歲以上的球員，與會(huì)雖然沒(méi)有中乙俱樂(lè)部代表，但坊間認(rèn)為，這同樣值得商榷。一家俱樂(lè)部有多少名什么樣年齡的球員，完全是俱樂(lè)部的行為，由其自主決策。舉個(gè)例子，剛剛結(jié)束的中超聯(lián)賽第28輪，鄭智的表現(xiàn)就令人關(guān)注。央視直播評(píng)論嘉賓甚至數(shù)次直言，以鄭智這場(chǎng)比賽的表現(xiàn)，完全可以在國(guó)家隊(duì)打上主力，至少關(guān)場(chǎng)。

而在中超聯(lián)賽中，30歲以上（不含守門(mén)員）且表現(xiàn)出色的大有人在，比如蒿俊閔、汪嵩、于大寶、張稀薄、王剛、吳曦、張池等等。這些老將大都是國(guó)腳或者國(guó)腳級(jí)水平，在中超都是主力，到了中乙當(dāng)然更加游刃有余。假如他們踢不了中超或者中甲，愿意到中乙，卻由于足協(xié)的政策而無(wú)法如愿，這不但限制了球員踢球的愿望，顯然也與職業(yè)足球的“職業(yè)”屬性不相符。

政策的制定，不能光想著自己的“愿望”，還應(yīng)該考慮實(shí)際情況。離開(kāi)了這個(gè)實(shí)際情況，主客地設(shè)制一些標(biāo)準(zhǔn)加以限制，有可能就會(huì)在客觀上恰恰違背市場(chǎng)的的需要，甚至結(jié)果與自己的初衷相悖。

吳金貴認(rèn)為，足協(xié)的這個(gè)限制好，因老球員要踢球就必須嚴(yán)格要求自己，不能光想著中超踢不了到中甲，中甲踢不了到中乙，最終中乙變成一個(gè)“養(yǎng)老院”，其實(shí)這是杞人憂天。這與當(dāng)年的國(guó)企改革差不多，總擔(dān)心企業(yè)改制之后，經(jīng)營(yíng)者會(huì)隨便亂來(lái)，既搞壞了企業(yè)，又讓工人下崗，然后將一大堆問(wèn)題拋向社會(huì)。怎能么總想著經(jīng)營(yíng)者會(huì)破壞企業(yè)，就沒(méi)想到機(jī)制活了，企業(yè)會(huì)做得更好呢？

中乙是不是養(yǎng)老院，取決于足協(xié)的重視程度以及中乙的水平本身。水平高了，關(guān)注多了，自然會(huì)引來(lái)投資人，最終是促進(jìn)中乙的發(fā)展。而年輕球員能不能在中乙踢上球，不在于老球員的多少，而在于自己的水平。一個(gè)20歲的年輕人，跑不過(guò)3、40歲的老將；老將停球5米開(kāi)外，你20歲的停到10米開(kāi)外；老將自律性強(qiáng)，只喝開(kāi)水不擼串，你20歲的不是飲料就是啤酒，三天兩頭外出聚餐，等等。這種“限制”，豈不是保護(hù)“酒囊飯袋”？

而一昧為這種政策唱贊歌，豈不是無(wú)頭無(wú)腦甚至明知不對(duì)也故意隨聲附和、昧拍馬屁？這是對(duì)中國(guó)足球負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)嗎？這種代表，又代表了誰(shuí)？

（今日頭條悟空獨(dú)稿，未經(jīng)許可禁止今日頭條之外轉(zhuǎn)載！圖片來(lái)自網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)，請(qǐng)聯(lián)系刪除。謝謝?。?/p>

對(duì)于吳金貴的言論，確實(shí)不敢茍同。球員限薪或許有必要，但也需要控制在合理范圍之內(nèi)，這是職業(yè)足球，應(yīng)該讓市場(chǎng)來(lái)決定。至于中乙限制30歲以上球員的政策，那更加是無(wú)稽之談。

?至于球員限薪1000萬(wàn)，這真的合理嘛？

吳金貴覺(jué)得比較合理，畢竟球員吃是青春飯的，職業(yè)生涯比較有限，這樣的政策是足協(xié)經(jīng)過(guò)調(diào)研和深思熟慮后確定出來(lái)的。

這樣的言論，或許有道理，但是關(guān)鍵也在于合理性有多大呢？職業(yè)足球還是由市場(chǎng)來(lái)決定，那才比較合適。如果球員有能力，別說(shuō)1000萬(wàn)，再翻倍也不會(huì)有意見(jiàn)。沒(méi)有這個(gè)能力卻可以獲得這樣的收入，那就似乎不太公平了。

雖然足協(xié)的出發(fā)點(diǎn)挺好，為俱樂(lè)部減負(fù)，但是一刀切的做法，恐怕不太妥當(dāng)。咱老百姓的最低薪資還有地方區(qū)分呢，這也是考慮了當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)和物價(jià)水平才定的標(biāo)準(zhǔn)。難道球員薪酬就不應(yīng)該考慮的更加全面點(diǎn)嘛？

對(duì)于1000萬(wàn)的頂薪，不少球迷都有極大意見(jiàn)，都聲稱(chēng)過(guò)高了。別說(shuō)老百姓，相對(duì)于搞科研的人才來(lái)說(shuō)，這就不公平。他們?yōu)閲?guó)家做出的貢獻(xiàn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)職業(yè)球員。如果球員能夠有相當(dāng)?shù)膶?shí)力，做出極大的貢獻(xiàn)，那拿到再多的薪水，也無(wú)可厚非，畢竟這是職業(yè)足球。

?目前的中國(guó)足球，限薪有必要，但限制30歲以上球員的踢球機(jī)會(huì)，這就是無(wú)稽之談了。

當(dāng)這個(gè)消息出來(lái)后，日本球迷都譏笑了。三浦知良年過(guò)50，還在日本聯(lián)賽拼搏呢。球員有這個(gè)能耐，為什么要斷絕他們的飯碗呢？

中乙球隊(duì)單賽季只能報(bào)名3名30歲以上球員，這不是無(wú)稽之談嘛？再者說(shuō)，足協(xié)有什么權(quán)利去限制勞動(dòng)者就業(yè)的權(quán)利？這會(huì)讓多少球員心灰意冷。如果球員沒(méi)有這個(gè)能力，俱樂(lè)部也不會(huì)需要這樣的球員留隊(duì)。

老球員也有其自身優(yōu)勢(shì)，更有足球的夢(mèng)想。為什么不能給機(jī)會(huì)他們發(fā)揮余熱呢？讓老球員做好傳幫帶，非常意義。中國(guó)足球不能搞這種扼殺他人夢(mèng)想的政策，這會(huì)讓越來(lái)越多的年輕球員遠(yuǎn)離足球，轉(zhuǎn)投其他行業(yè)。

中國(guó)足球的發(fā)展關(guān)鍵還是在于青訓(xùn)，靠政策圈養(yǎng)出來(lái)的球員也不過(guò)是待宰的羔羊而已，只有經(jīng)過(guò)奮力拼搏突出而出的，那才是真正的狼。這樣的球員才有利于中國(guó)足球的發(fā)展。

總的來(lái)說(shuō)，中國(guó)足協(xié)的這個(gè)新政不值得認(rèn)可，吳金貴的言論也不敢完全茍同。當(dāng)然，各大中超俱樂(lè)部也未表示認(rèn)可，還有待商榷。希望中國(guó)足協(xié)能夠制定出合理的方案，新足協(xié)要有新意，但也必須是合理的。

吳金貴，曾經(jīng)是一個(gè)優(yōu)秀的教練，在浙江綠城，上海申花等隊(duì)做過(guò)教練，近期得意之作是在足協(xié)杯決賽兩回合比賽中率領(lǐng)上海申花隊(duì)擊敗上海上港，從而拿到中國(guó)足協(xié)杯冠軍，參加第二年的亞冠比賽。

吳金貴，擅長(zhǎng)口活，許多發(fā)言頭頭是道，經(jīng)常在電視媒體上看到他的鏡頭。當(dāng)年前腳在綠城率隊(duì)比賽，后腳就在上海電視媒體上露臉。擅長(zhǎng)社交是他的大能耐。

此次“廳級(jí)發(fā)言”完全站在官方立場(chǎng)，對(duì)足協(xié)新政大加褒揚(yáng)，大唱贊歌，絲毫不顧俱樂(lè)部利益和球員足球事業(yè)，可見(jiàn)其完完全全不能代表人民群眾的利益。

實(shí)際上，這幾則政策尚未正式出臺(tái)，目前正在中超俱樂(lè)部之間廣泛交流，征求意見(jiàn)。而且，從相關(guān)信息源得到的信息是，許多中超俱樂(lè)部并不同意推開(kāi)這些政策，至少對(duì)30歲以上球員轉(zhuǎn)會(huì)展開(kāi)了激烈的交鋒。

對(duì)這樣一則充滿(mǎn)巨大爭(zhēng)議，對(duì)廣大30歲以上球員的生存產(chǎn)生重大影響的政策，吳金貴只坦言其好，不見(jiàn)一點(diǎn)點(diǎn)的反對(duì)意見(jiàn)，到底意欲何為，居心何在？

30歲的老將踢不了中超，就踢中甲，踢不了中甲踢中乙，這有什么不對(duì)？憑自己的本事混口飯吃，有什么不對(duì)？你阻礙了這樣一條通道，讓老將去往何處？是想促進(jìn)他們的進(jìn)取心嗎？30歲了，還能留洋？中超也沒(méi)位置了，已經(jīng)被U23占據(jù)了！

所以，吳金貴的發(fā)言不值一提。作為媒體人應(yīng)該客觀地去看待問(wèn)題，不人云亦云。從群眾中來(lái)，到群眾中去。只把眼光盯牢上面，那也太功利了。

中國(guó)足協(xié)最近草擬的限薪限援政策，可以說(shuō)其初衷是好的，它目的是降低各俱樂(lè)部運(yùn)營(yíng)成本，減輕負(fù)擔(dān)，吳金貴接受采訪表達(dá)的也是新政好的一面。但我認(rèn)為，任何一項(xiàng)新政必須考慮多方面的因素，合理設(shè)置限薪界限，特別是年輕21歲球員薪水及歸化入籍球員薪水，一定合理設(shè)置，區(qū)別對(duì)待，不能搞一刀切！不能為了壓低國(guó)內(nèi)球員薪酬也降低高水平外援薪水，造成強(qiáng)援撤離，聯(lián)賽競(jìng)技水平下降。另外規(guī)定21歲球員限薪上限為100萬(wàn)也不合理，比如上海申花朱辰杰，年齡也是21歲以下，問(wèn)題人家實(shí)力已能打中超頂級(jí)聯(lián)賽主力，還入選國(guó)家隊(duì)成為主力國(guó)腳，把他當(dāng)沒(méi)能力的年輕球員對(duì)待不合理吧？此外，中乙賽場(chǎng)規(guī)定只能上3名30歲以上球員，美其名曰多給機(jī)會(huì)給年輕人，想法真好，但是不能限制人家還能踢球的諸多30歲球員資格啊，鍛煉年輕人可以要求多上年輕人，不能限制能踢球的上場(chǎng)。真正想年輕球員成長(zhǎng)成材，讓他們?nèi)テ慈?zhēng)取，多舉辦更多的青少年比賽讓他們參與才對(duì)，不能總靠政策幫扶，這不僅達(dá)不到效果，也是不符合足球發(fā)展規(guī)律，只有科學(xué)合理的規(guī)劃，不斷發(fā)展青訓(xùn)建設(shè)，中國(guó)足球才有美好的未來(lái)！

目前為中國(guó)足球進(jìn)言的都是出于好意，都是為了中國(guó)足球，但是為了中國(guó)足球最終的目的還是為了國(guó)家足球隊(duì)出成績(jī)。

對(duì)于限制薪水，我個(gè)人不太認(rèn)同，基于中國(guó)全球第二大經(jīng)濟(jì)體以及全球第一大經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)這個(gè)基礎(chǔ)上，高薪水只要有俱樂(lè)部敢給且給得出就符合市場(chǎng)規(guī)律，你有多大能耐拿多少工資。如果限制薪水，聯(lián)賽恐怕都是一潭死水，請(qǐng)問(wèn)頂薪1000萬(wàn)現(xiàn)在有多少中大型俱樂(lè)部給不出來(lái)？到時(shí)全俱樂(lè)部主力加替補(bǔ)都拿著一樣的薪水，一定會(huì)影響球員比賽積極性。不限制薪水，好歹聯(lián)賽還能具有較強(qiáng)發(fā)展。

對(duì)于限制低級(jí)聯(lián)賽30歲球員出場(chǎng)數(shù)量，我表示支持?，F(xiàn)在很多不自律沒(méi)有上進(jìn)心的30歲左右球員在頂級(jí)聯(lián)賽找不到位置后選擇到低級(jí)別聯(lián)賽養(yǎng)老，嚴(yán)重阻礙年輕球員的發(fā)展。現(xiàn)在好多球員過(guò)了30還是在中超踢球，你有實(shí)力就不怕被淘汰，你選擇足球這條路就是要保持長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)力，而不是混跡低級(jí)聯(lián)賽，優(yōu)勝劣汰讓更適合的人踢出來(lái)，這更有利于足球發(fā)展。

1.堅(jiān)決支持中乙的3名30歲以上球員上場(chǎng)限制，更多的年輕人能有球踢，有錢(qián)拿，同時(shí)堅(jiān)決支持限薪，現(xiàn)在足球?qū)W校收費(fèi)太貴了，都是有錢(qián)人的小孩在玩，其中低能兒太多，限薪的話，能減少有錢(qián)人去的比例，收費(fèi)降下來(lái)，讓更多肯吃苦，有足球天賦的小孩進(jìn)入足球?qū)W校，同時(shí)為提高足球?qū)W校和教練發(fā)掘人才的積極性，今后球員轉(zhuǎn)會(huì)，他學(xué)的足球?qū)W校和啟蒙教練，都能獲得轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)一定比例的分成

2.中超，中甲俱樂(lè)部實(shí)行工資帽，俱樂(lè)部財(cái)政收支監(jiān)控（根據(jù)排名，最高虧損額），減少俱樂(lè)部財(cái)政壓力，提高俱樂(lè)部數(shù)量（聯(lián)賽擴(kuò)軍），加大各俱樂(lè)部球迷協(xié)會(huì)建設(shè)，增加地方電視臺(tái)合作，轉(zhuǎn)播本省中超，中甲聯(lián)賽直播

謝悟空邀請(qǐng)。這次在上海舉行的會(huì)議主要還是就有關(guān)議案進(jìn)行討論的過(guò)程，就站在足協(xié)角度來(lái)說(shuō)無(wú)非是要多聽(tīng)取和征求大家的意見(jiàn)，因此拋開(kāi)吳金貴其實(shí)誰(shuí)都可以發(fā)表意見(jiàn)，即可以各抒己見(jiàn)，只要是出于真心為中國(guó)足球和中超聯(lián)賽發(fā)展考慮。

就限薪和所謂中乙只能報(bào)名三名30歲以上球員這兩個(gè)新政議題來(lái)看，前一個(gè)或許是大勢(shì)所趨極有可能推行實(shí)施，只是一些細(xì)節(jié)可能有待最終落實(shí)，而后一個(gè)我覺(jué)得沒(méi)有必要，因此吳金貴說(shuō)都支持還是有商榷的地方，同時(shí)看起來(lái)似乎大家反對(duì)的聲音也比較大，即使吳金貴支持也不一定會(huì)最終被通過(guò)實(shí)施。

其實(shí)吳金貴就這個(gè)所謂三名30歲以上球員的新政在理解上本身就有偏差，應(yīng)該說(shuō)它的目的不是或者說(shuō)不完全是為了激勵(lì)老隊(duì)員而是為了給所謂年輕球員更多機(jī)會(huì)。實(shí)質(zhì)上它類(lèi)似中超的U23政策，基本還是屬于一種政策性扶持和保護(hù)措施，以期讓年輕球員得到更多鍛煉更快成長(zhǎng)。

簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，限薪歸根到底還是由于成績(jī)太差的緣故，當(dāng)然球員高薪物以稀為貴是重要方面。由于比賽踢的太差甚至有球員在國(guó)家隊(duì)出工不出力，因此上下尤其是球迷意見(jiàn)很大，同時(shí)限薪對(duì)俱樂(lè)部降低成本也是有利，必將也會(huì)得到俱樂(lè)部的支持。

最后，就是一直再說(shuō)足協(xié)還是應(yīng)該把目光放的更遠(yuǎn)為好，可以說(shuō)中國(guó)足球未來(lái)的希望不在目前的中超中甲和中乙，如今的中國(guó)足球只能從頭抓起從更小的球員開(kāi)始著手和培養(yǎng)。目前甚至與其花大力氣支持所謂俱樂(lè)部送球員留洋以及打算在歐洲設(shè)立留洋服務(wù)機(jī)構(gòu)，不如把更小的球員送出國(guó)，讓他們?cè)趲缀跏且粡埌准埖臅r(shí)候就接受正規(guī)化系統(tǒng)化的訓(xùn)練培養(yǎng)。此外從另一個(gè)角度看，無(wú)論如何在無(wú)關(guān)大局的一些事情上面，能不過(guò)多出臺(tái)不必要的政策就不出臺(tái)，盡量讓職業(yè)聯(lián)賽按正常規(guī)律發(fā)展。

國(guó)足最需要的是盡快提高成績(jī)和有吸引力的收入，才可以吸引更多的孩子投身這行業(yè)，同時(shí)平衡長(zhǎng)短期的競(jìng)爭(zhēng)吸引力。。但這些政策，很明顯是有人翻云覆雨，為了原俱樂(lè)部的短期利益，損壞國(guó)足的最大的利益和全國(guó)人民的長(zhǎng)期利益！

一直很欣賞他

但30+ 問(wèn)題 沒(méi)道理

這么多年來(lái)，球迷愛(ài)好者傷透了心。然而，球員愜意，足協(xié)愜意，教練如走馬觀花似的換。有目標(biāo)嗎？有壓力嗎？足球不是運(yùn)動(dòng)，而是變成了娛樂(lè)話題。

球踢的那么差，需要1000萬(wàn)人民幣嗎？足協(xié)你是吃屁長(zhǎng)大的吧，你不好和其他亞洲國(guó)家足球俱樂(lè)部比較比較的，中國(guó)最有錢(qián)，需要用的地方很多，有些山區(qū)溫飽問(wèn)題多還沒(méi)有解決，為啥不拿出錢(qián)捐款昵，一個(gè)連國(guó)家尊嚴(yán)，國(guó)家榮譽(yù)，為國(guó)爭(zhēng)光的運(yùn)動(dòng)員多做不到，有啥需要1千萬(wàn)年薪，而且連國(guó)門(mén)都出不去的運(yùn)動(dòng)員，心里只有名表，豪宅，豪車(chē)，美女，沒(méi)有上進(jìn)心的男人，憑啥，中國(guó)球迷和廣大人民堅(jiān)決抵制，中國(guó)足協(xié)，不負(fù)責(zé)任的做法，人家踢足球?yàn)榱酥\生，中國(guó)國(guó)足踢足球?yàn)榱撕廊A享受，我認(rèn)為解散足協(xié)，去每個(gè)省山區(qū)找有天賦的孩子，球迷們必須抵制足協(xié)的無(wú)能，毀了中國(guó)足球事業(yè)的發(fā)展，11個(gè)人上場(chǎng)，28個(gè)部門(mén)足協(xié)官員，哪有這樣的部門(mén)，足球搞得這樣子，中國(guó)要搞好足球，也不忙，讓球員限薪在溫飽問(wèn)題上，每月工資國(guó)足8000元，中超球員6000元，中甲球員4000元，中乙球員3000元，大賽比賽贏了重獎(jiǎng)，2萬(wàn)，5萬(wàn)，10萬(wàn)不等，看他們有沒(méi)有拼勁全力，這樣中國(guó)足球就會(huì)有指望啦。球迷們紛紛支持建議吧。