看了很多人的回答，對(duì)河南頒布的188天產(chǎn)假有很大的意見尤其是公司的hr，我就不明白了，這樣好的福利，還不滿足嗎？
雖然站在公司的角度來說一個(gè)女性員工休息半年多，又要繼續(xù)享受公司的福利和待遇，會(huì)覺得損失很多；但是我覺得這是作為一個(gè)女性最起碼要享有的福利和待遇。女人怪胎十月，中間的辛苦只有經(jīng)歷過的人才清楚，對(duì)于女人來說一生中最幸福的莫過于兩個(gè)時(shí)間：一天的公主，十個(gè)月的女王，以后呢，就是相夫教子，干家務(wù)的艱苦歲月。
誰家沒有個(gè)生小孩的女性，或是你的夫人，你的親人，你的朋友；我們是不是要多點(diǎn)寬容和包容之心，誰都是從娘胎出來，多為女性爭(zhēng)取點(diǎn)福利是必要的；做女人難，做個(gè)懷孕的女人更難，大家多些理解吧，換作那個(gè)孕婦是你的妻子或者是你，你會(huì)如何想呢？
我是HR，反正現(xiàn)在不招結(jié)婚沒生過娃的女性員工，適齡沒結(jié)婚的也基本不要，好在我的城市基本沒有人生二胎，所以有一個(gè)娃的基本安全。性別歧視？那能怎么辦呢，我原來也好心，相信面試時(shí)候說的暫時(shí)沒有要娃打算，結(jié)果呢，轉(zhuǎn)正就懷孕，懷孕就泡病假不上班，歇完產(chǎn)假報(bào)銷了保險(xiǎn)就辭職走人的不止一兩個(gè)。工作完全要?jiǎng)e人承擔(dān)，占著崗位編制又不能再招人，企業(yè)的損失誰管啊。
這個(gè)問題應(yīng)該是非常典型的一個(gè)問題。我之前在企業(yè)工作的時(shí)候，作為面試人員，在考查女性應(yīng)試者的時(shí)候，一定會(huì)考慮其婚配情況。這個(gè)不是不人性，而是有太多女性結(jié)婚后想著生小孩，換一份工作，用不了幾天就懷孕然后休產(chǎn)假，休完產(chǎn)假再一走了之。
所以產(chǎn)假延長(zhǎng)，對(duì)企業(yè)選擇員工時(shí)一定會(huì)造成或多或少的影響。這里大家注意我的用詞，我說的是企業(yè)，對(duì)于事業(yè)單位，公務(wù)員產(chǎn)假長(zhǎng)短并不會(huì)造成多大的就業(yè)問題。
那么企業(yè)在招聘員工時(shí)可能在一定時(shí)間段內(nèi)會(huì)排斥女性求職者。但隨著時(shí)間推移，這個(gè)問題會(huì)很快被淡化。對(duì)于一個(gè)新婚，待孕的女性，只要有產(chǎn)假這項(xiàng)制度，就會(huì)對(duì)其就業(yè)造成困難。對(duì)于未婚或者已經(jīng)有了小孩的女性來說，其享受產(chǎn)假還需有等待一段時(shí)間，這個(gè)間隔會(huì)出現(xiàn)很多變動(dòng)。所以也不太會(huì)影響其擇業(yè)情況。
任何一項(xiàng)政策在出臺(tái)的時(shí)候都會(huì)多多少少出現(xiàn)一些波動(dòng)，但終究會(huì)被時(shí)代進(jìn)步掩埋，所以并不需要過多擔(dān)心
如果換位思考的話，產(chǎn)假的延長(zhǎng)從側(cè)面會(huì)不會(huì)揭示出現(xiàn)在的工作效率提高了呢？正是因?yàn)楣ぷ餍侍岣吡?，所以才可以讓自己團(tuán)隊(duì)的員工休息更長(zhǎng)的時(shí)間，畢竟做媽媽是一個(gè)大事，這也體現(xiàn)出公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)與員工的關(guān)心與愛護(hù)，這件事應(yīng)該讓人感到高興，感到暖心才對(duì)。
所以說，不一定這項(xiàng)政策的發(fā)布會(huì)讓女生更難找工作，男女平等，找工作看的是工作能力與工作態(tài)度，我最近使用的一款軟件就特別適合上班族，他可以把你的計(jì)劃幫你制作成一張計(jì)劃表，從而讓你的工作更加的高效，可以提高你的工作效率。
所以這項(xiàng)政策的發(fā)布不應(yīng)該引發(fā)女士們的憂慮，換個(gè)角度想問題，你就會(huì)感覺到海闊天空。
任何事的原則應(yīng)該是，誰受益誰付出。女性生育這件事而言，受益方是社會(huì)政府與個(gè)人，付出方卻是企業(yè)。顯然，招越多這樣的女人，企業(yè)損失越大。因此，要扭轉(zhuǎn)這種現(xiàn)象，需要讓受益方對(duì)付出方作出應(yīng)有的補(bǔ)償，比叫什么口號(hào)都更實(shí)際。
很多民營(yíng)企業(yè)一個(gè)蘿卜一個(gè)坑，你不在不能招人活就沒人干，我就是如此，馬上出月了就得上班，只休了個(gè)月子已經(jīng)讓幫你干活的人很崩潰了，出非辭職，三十多歲了，辭職以后再出來又得重新開始，接受不了只能如此
