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      知識庫 > 夏天公司領導不給開空調是個什么體驗?

      夏天公司領導不給開空調是個什么體驗?

      問題補充:領導不給開空調,說浪費電

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      石塘網(wǎng)
      相關欄目: 知識庫
      最新回答 2023-05-15 16:59:49
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      共有4條回答
      湘女彩云贛州行

      夏天不開空調,身體燥熱,心煩氣躁的感受。心里肯定會想老板是不是太



      大夏天沒空調,我會瘋掉。最好你們去跟領導溝通一下。實在不行,自己買個小風扇

      知情達理夢想Ud

      你這問題,問得太含糊!是什么原因不準開空調?是不是偶爾一天不給開?還是炎熱的日子也不給開?或者本來天氣就不熱?

      假如偶爾一天不給開,可能是領導感冒了,身體不行了,那你們得問候,問候。那就大家偶爾犧牲自我,成就一下他吧。畢竟感冒也很難受,越吹越嚴重,不過你可以叫他請假,休息一天。叫他把工作安排好,回去看醫(yī)生唄。(領導你難受一天,整過辦公室的人都跟你難受一天。)如果他真的不信任你們工作,或者放不下工作,那就大家倒霉,誰叫你們攤上一個工作狂,太自我的領導呢?

      如果是很熱也不給開空調,室內溫度 三十四五度也不給開,那可能是節(jié)約開支。那就得同領導談談了,這么熱的工作不開空調,大家也無法工作。難道想把大家悶死在辦公室?難道想把大家燒烤嗎?難道他想嗅嗅大家出汗的味道?難道想看到大家都中暑?省電也不能這樣省,要不大家每人每天,交一元電費給他怎么樣?總得有個辦法,不是想要大家都給逼走吧。

      假如真的天氣不是太熱,開空調可以,不開也可以,關健是大家體感溫度不一樣,有的很怕熱,有的很怕冷的呢。那如果你特別怕熱,那你就準備一個迷你小風扇吧。自己受不了,開一下,降降溫。

      我是海濤88

      感謝邀請

      濤哥是這樣認為的

      夏天比較炎熱,不給開空調這樣辦公環(huán)境肯定是很難受,會嚴重影響工作效率。找到老板進行溝通,說明情況。給分析利弊,可跟老板溝通分時間段開,盡量做到最大化開源節(jié)流,又能保證大家的工作效率。

      希望可以幫到你,祝你工作順利、天天好心情!

      襄陽暖暖的冬天

      先不要跟領導爭論,看月底發(fā)工資的時候,工資單上的降溫費給你沒有。如果給你了,只好忍了。如果沒給,直接找領導要求發(fā)了,否則,降溫費去哪里了?我就是這樣處理的

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