導讀: 在使用釘釘進行企業(yè)管理時,有時候會遇到需要退出子管理員身份的情況。本文將詳細介紹如何在釘釘中退出子管理員身份,幫助用戶順利完成操作。一、通過手機端釘釘退出子管理員身份1.打開釘釘并進入通訊錄:首先,在手機中打開釘釘應(yīng)用,并進入“通訊錄”頁面。2.切換至需要退出
在使用釘釘進行企業(yè)管理時,有時候會遇到需要退出子管理員身份的情況。本文將詳細介紹如何在釘釘中退出子管理員身份,幫助用戶順利完成操作。
1. 打開釘釘并進入通訊錄:
首先,在手機中打開釘釘應(yīng)用,并進入“通訊錄”頁面。
2. 切換至需要退出的企業(yè):
在通訊錄頁面,點擊左上角的“切換對應(yīng)企業(yè)”,選擇你需要退出的企業(yè)。
3. 進入組織架構(gòu):
找到并點擊“組織架構(gòu)”,進入企業(yè)的組織架構(gòu)頁面。
4. 選擇退出選項:
在組織架構(gòu)頁面的右上角,點擊“···”,在彈出的選項中選擇“直接退出”。
如果上述路徑無法退出,你還可以嘗試通過以下步驟刪除自己的子管理員身份:
- 在通訊錄頁面,點擊左上角的“切換對應(yīng)企業(yè)”。
- 進入“管理”頁面,選擇“成員與部門”。
- 在成員列表中找到自己的名字,點擊右側(cè)的“鉛筆按鈕”。
- 在彈出的編輯頁面中,選擇“直接刪除員工”以退出子管理員身份。
1. 打開釘釘并進入通訊錄:
在電腦上打開釘釘應(yīng)用,點擊左側(cè)的“通訊錄”。
2. 找到需要退出的企業(yè):
在通訊錄列表中,找到你需要退出的企業(yè)名稱。
3. 進入組織架構(gòu):
點擊企業(yè)名稱,進入“按組織架構(gòu)選擇”頁面。
4. 選擇退出選項:
在組織架構(gòu)頁面的右上角,點擊“退出該團隊”按鈕,即可完成退出子管理員身份的操作。
1. 數(shù)據(jù)保留問題:
退出企業(yè)后,之前在企業(yè)內(nèi)的考勤、日志、審批等記錄將不再可見,因此在進行退出操作前,請確保已經(jīng)備份或記錄了必要的信息。
2. 權(quán)限限制:
如果子管理員無法自主退出或刪除自己,建議聯(lián)系有權(quán)限的管理員協(xié)助刪除。
通過以上步驟,你可以輕松地在釘釘中退出子管理員身份。無論是在手機端還是電腦端,操作步驟都相對簡單明了。在進行退出操作前,請務(wù)必確認已經(jīng)備份了必要的數(shù)據(jù),并謹慎考慮是否真的要退出企業(yè)。希望本文能夠幫助到你,祝你使用釘釘愉快!
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